签订就业协业书需要注意的事项

又是一年毕业季,接到了就业协议书的高校毕业生们应该也有不少吧?那么在你们签订就业协议的时候有没有检查过双方将要签订的就业协议书呢?有没有发现协议书的一些小漏洞呢?

毕竟当你在你和就业党委签的就业协议书上面签下了自己的名字以后就注定了你将要在那个就业单位上呆上很长的一段或者说不短的一段日子了,所以在就业协议书上签下自己的大名的时候一定要万分注意,仔细检查那一份协议书,不要被就业单位的文字游戏玩倒,签下了一份独坐就业协议书写作不平等条约的协议。不然到时候哭都找不到地方哭。所以这下面就将向大家介绍一下签订就业协议书的时候需要注意的事项。

1、高校毕业生和该高校就业生的就业单位达成协议书之后要在就业协议书上签名盖章,就业单位必须在就业协议书上标注可以接收该高校毕业生的档案的名称和地址。

2、高校毕业生去的用人单位的上级单位必须在该就业协议书上批准盖章。

3、高校毕业生去的用人单位必须要在和该高校毕业书敲定好并且签好名并且盖了章的协议书正式起效之后的十个工作日之内把那一份就业协议书送到该高校毕业生的学校的就业管理部门哪里。

4、该高校毕业生的就业管理部门必须在该高校毕业生和就业单位签订的就业协议书的乙方基本信息上面的学校有关信息及意见一栏上盖章。并且要及时把这一份协议递交到该高校毕业生就业的单位哪里。

以上的四条就是有关于在签订就业协议书的时候需要注意的内容了,希望大家在签订就业协议书的时候都要擦亮眼睛,心细如发。

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